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追求卓越 創(chuàng)新進(jìn)取

注解：大浪淘沙，沉者為金，從礦工精神到開(kāi)發(fā)精神，從“山金柱石”“黃金企業(yè)家”到“山金拓荒牛”，一代代山金人凝神聚力、不懈追求。歲月輪回，山東黃金腳步不停歇、創(chuàng)新無(wú)止境，從優(yōu)秀到卓越，昂揚(yáng)向上的精神律動(dòng)，成為山東黃金永續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉。

開(kāi)放 包容 忠誠(chéng) 責(zé)任

注解：

1.開(kāi)放

思路決定出路，心路伴隨道路。歷史經(jīng)驗(yàn)充分證明，山東黃金實(shí)施國(guó)際化戰(zhàn)略，拓展全球化布局，行得通、辦得到、得人心，必將以更開(kāi)闊的胸懷、更規(guī)范的狀態(tài)，成就全球標(biāo)準(zhǔn)、中國(guó)特色、黃金品格，推進(jìn)山金事業(yè)的更大發(fā)展。

2.包容

全球化的今天，多元思想、多元思維和多元發(fā)展模式進(jìn)行著前所未有的大碰撞、大融合，以包容的心態(tài)、和諧的節(jié)奏，允許試錯(cuò)糾錯(cuò)，允許百花齊放，迎來(lái)山東黃金真正意義上的春滿人間。

3.忠誠(chéng)

以忠為基石，以誠(chéng)為本質(zhì)。忠誠(chéng)是山金人黃金般高貴、

純凈品質(zhì)的生動(dòng)寫(xiě)照。對(duì)黨、對(duì)國(guó)家，對(duì)企業(yè)、對(duì)家庭，始終保持忠誠(chéng)之心，用勤勞靈動(dòng)的雙手，繪就山東黃金高質(zhì)量發(fā)展的美好藍(lán)圖。

4.責(zé)任

經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展離不開(kāi)責(zé)任落實(shí)。企業(yè)和員工各盡其責(zé)、積極作為，匯聚成更好的擔(dān)當(dāng)。責(zé)無(wú)旁貸、任重道遠(yuǎn)，山金人履職盡責(zé)、不辱使命，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的提升，挑起國(guó)有資產(chǎn)保值增值的重?fù)?dān)。

山東黃金  生態(tài)礦業(yè)

注解：綠水青山就是金山銀山。山東黃金不斷探索、勇于實(shí)踐，建立了生態(tài)良性循環(huán)的礦業(yè)發(fā)展模式，走出了一條綠色、高效、可持續(xù)的發(fā)展道路，打造了中國(guó)綠色礦業(yè)集團(tuán)的不朽根基。生態(tài)礦業(yè)已經(jīng)成為山東黃金最美0業(yè)名片。

惠澤員工  回報(bào)股東  造福社會(huì)  富強(qiáng)國(guó)家

注解：歷史在前進(jìn)，時(shí)代在迭變，但山金人為國(guó)家和社會(huì)發(fā)展履職盡責(zé)的血脈始終沒(méi)有改變。承繼光榮傳統(tǒng)，惠澤員工、回報(bào)股東、造福社會(huì)、富強(qiáng)國(guó)家，已經(jīng)成為山東黃金義不容辭的責(zé)任和使命。

成為技術(shù)與管理卓越、可持續(xù)發(fā)展的世界一流黃金礦業(yè)企業(yè)

注解：對(duì)標(biāo)世界領(lǐng)先企業(yè)，堅(jiān)持全球視野、開(kāi)放思維、國(guó)際范式，山東黃金國(guó)際化發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。注重價(jià)值創(chuàng)造與回報(bào)，以對(duì)國(guó)家、社會(huì)和自然高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，打造領(lǐng)先的海外運(yùn)營(yíng)能力、資源儲(chǔ)備實(shí)力、技術(shù)驅(qū)動(dòng)水平和精益管理質(zhì)量，向著具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)快速奔跑。

讓盡可能多的個(gè)人和盡可能大的范圍因山東黃金集團(tuán)的存在而受益

注解：秉持多贏發(fā)展的理念，堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)的實(shí)踐，實(shí)現(xiàn)科學(xué)快速發(fā)展，并盡最大努力讓參與、支持和關(guān)心企業(yè)發(fā)展的人員與地方變得更加富裕和美好，這是山東黃金永恒的目標(biāo)，更是所有山金人美好的心愿。

尊重  融合  互利  共享

注解：世界需要互聯(lián)互通，“走出去”是國(guó)際礦業(yè)的大潮所向。以更主動(dòng)的姿態(tài)融入新發(fā)展格局，相互尊重，互利共贏，促進(jìn)更大范圍、更寬領(lǐng)域、更深層次的對(duì)話與合作，共同打造世界礦業(yè)命運(yùn)共同體，共享礦業(yè)發(fā)展帶來(lái)的新機(jī)遇，共創(chuàng)美好新征程。

資源為先  效益為上  創(chuàng)新為本

注解：資源是現(xiàn)代礦業(yè)企業(yè)的先決條件和根本利益。效益是企業(yè)的生命和衡量一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終的綜合指標(biāo)。堅(jiān)持心無(wú)旁騖發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)，以資源為核心，以效益為導(dǎo)向，以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)，以資產(chǎn)證券化、管理信息化、干部年輕化為方向，推動(dòng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)質(zhì)量效率動(dòng)力變革，提高管理現(xiàn)代化水平，是山東黃金成就美好未來(lái)的必由之路。

安全環(huán)保“雙零”

注解：安全生產(chǎn)，警鐘長(zhǎng)鳴。山東黃金始終秉持安全環(huán)保“雙零”目標(biāo)，即生產(chǎn)安全責(zé)任工亡事故為零，環(huán)境污染事件為零，始終遵循安全生產(chǎn)壓倒一切，始終堅(jiān)持安全發(fā)展、綠色發(fā)展、科學(xué)發(fā)展，強(qiáng)化安全環(huán)?？萍紕?chuàng)新和教育培訓(xùn)，全力鑄就本質(zhì)安全。

德才兼濟(jì)  舉賢任能

注解：重德尚才，以德為先。堅(jiān)持五湖四海、不拘一格，堅(jiān)持任人唯賢、唯才是舉，堅(jiān)持干部年輕化、專業(yè)化，樹(shù)立“有為才有位，有位更須有為”和“基層單位歷練，艱苦崗位鍛煉”的鮮明用人導(dǎo)向，重點(diǎn)培養(yǎng)、引進(jìn)和使用具有戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新精神、實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)膰?guó)際化人才和青年領(lǐng)軍人才，充分釋放和激發(fā)企業(yè)的活力和動(dòng)力。

傳承紅色基因  牢記初心使命

注解：心中有信仰，腳下有力量。紅色基因與黃金血脈同頻共振，山東黃金永葆黨旗本色，激發(fā)改革活力，從政治引領(lǐng)到示范帶動(dòng)，不變的初心歷久彌堅(jiān)，崇高的使命永遠(yuǎn)向前，一枚枚黨徽照亮永續(xù)發(fā)展的新時(shí)代征程。

崇廉尚儉  風(fēng)清氣正

注解：風(fēng)清氣正人心順，正是揚(yáng)帆遠(yuǎn)航時(shí)。山東黃金充分發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨引領(lǐng)保障作用，大力弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，倡樹(shù)時(shí)代新風(fēng)，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系、清親的新型商務(wù)關(guān)系，做到干部清正、政治清明、政令暢通，共建共享“廉潔山金”的良好政治生態(tài)和發(fā)展環(huán)境。

“三讓”、“三不讓”承諾

1.“三讓”承諾——讓員工收入與企業(yè)效益同步增長(zhǎng)、讓員工擁有更加廣闊的成長(zhǎng)空間、讓員工的工作條件更加安全舒心

注解：完善激勵(lì)機(jī)制，讓員工的創(chuàng)造更有價(jià)值，激發(fā)正能量。搭建發(fā)展平臺(tái)，讓員工的成長(zhǎng)得到最大限度提升，實(shí)現(xiàn)自己的人生追求。優(yōu)化工作條件，讓員工的身心更安全、更健康。這是山東黃金對(duì)員工由衷的愛(ài)護(hù)與關(guān)懷。

2.“三不讓”承諾——不讓員工家庭生活在當(dāng)?shù)刎毨Ь€以下、不讓員工看不起病、不讓員工子女上不起學(xué)

注解：“三不讓”承諾是山東黃金注重發(fā)展民生、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體的不變誓言，是貫徹落實(shí)中央“堅(jiān)持以人民為中心，不斷實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往”政策的生動(dòng)實(shí)踐。把關(guān)懷理念真正落到實(shí)處，讓每一名黃金人沒(méi)有后顧之憂，共享發(fā)展成果。